(来学网)从受训者角度,培训成果转化可分为()。
  • A.
    (来学网)依样画瓢式地运用
  • B.
    (来学网)举一反三层面
  • C.
    (来学网)融会贯通层面
  • D.
    (来学网)自我管理层面
  • E.
    (来学网)总结创新层面