(来学网)属于管理人员对培训高支持水平的活动包括( )。
  • A.
    (来学网)同意员工参加培训
  • B.
    (来学网)与员工面谈,了解员工的培训感受
  • C.
    (来学网)重新安排工作计划,让员工有时间参加培训
  • D.
    (来学网)作为培训指导者参加培训计划,促进培训成果的转移
  • E.
    (来学网)和员工共同制定培训目标,提出要解决的问题,随时了解培训的进度