(来学网)赵某、钱某、孙某、李某共同投资设立甲公司，赵某为董事长、钱某为总经理、孙某为会计机构负责人，李某因出资较少，任出纳兼管固定资产明细账的登记、会计档案的保管工作。另外，甲公司还与张某签订劳动合同，聘任张某为人事部经理，劳动合同期限2年，试用期6个月，试用期内月工资为8000元，试用期满月工资为10000元，任职期间张某必须严格保守甲公司的人事秘密；双方还约定服务期5年，竞业限制期2年，不论张某违反服务期约定还是竞业限制期约定，均应向甲公司支付违约金10万元。
已知：甲公司所在地最低工资标准为3000元/月。
要求：根据上述资料，不考虑其他因素，分析回答下列小题。
- 下列人员中，甲公司章程可以将其规定为法定代表人的是（）。
- 有关孙某和李某的任职，下列说法正确的是（）。
A. (来学网)孙某应当具有会计师以上专业技术职务资格，才可担任会计机构负责人
B. (来学网)孙某应当从事会计工作不少于3年，才可担任会计机构负责人
C. (来学网)出纳李某可以兼管固定资产明细账的登记工作
D. (来学网)出纳李某可以兼管会计档案的保管工作
- 甲公司与张某劳动合同中的下列约定，符合劳动合同法律制度规定的是（）。
- 如果甲公司与张某约定的试用期违法，有关甲公司应当承担的法律责任，下列说法正确的是（）。
C. (来学网)如6个月试用期已经履行完毕，甲公司应向张某支付6个月的双倍工资
D. (来学网)如6个月试用期已经履行完毕，甲公司应向张某支付40000元赔偿金
