战略性人力资源管理过程中，（）通常是以人力资源管理者为主来完成的。-中级经济师_安徽新梦想

战略性人力资源管理过程中，（）通常是以人力资源管理者为主来完成的。

A.
(来学网)界定组织的经营战略
B.
(来学网)描绘组织的价值链
C.
(来学网)设计战略地图
D.
(来学网)确定组织需要的员工胜任素质和行为

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