如果应聘者的着装、表情、动作等影响了考官对面试结果的判断，这种面试偏差称为()-中级经济师_安徽新梦想

如果应聘者的着装、表情、动作等影响了考官对面试结果的判断，这种面试偏差称为()

A.
(来学网)非语言行为偏差
B.
(来学网)负面印象加重倾向
C.
(来学网)对比效应
D.
(来学网)最初印象倾向

正确答案：

A

答案解析：

应聘者的着装、表情、动作等非言语行为都有可能影响考官的判断，这种偏差称为非语言行为偏差。

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