下列情形中，属于劳动争议仲裁时效中断的是()。-中级经济师_安徽新梦想

下列情形中，属于劳动争议仲裁时效中断的是()。

A.
(来学网)当事人能够证明因不可抗力等客观原因无法申请仲裁
B.
(来学网)一方当事人向对方当事人主张权利
C.
(来学网)一方当事人向有关部门请求权利救济
D.
(来学网)对方当事人同意履行义务
E.
(来学网)限制民事行为能力劳动者的法定代理人尚未确定

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