(来学网)小吕在大学毕业找工作时,不仅考虑工资水平,而且考虑职业发展前途、企业声誉等因素。他在求职过程中发现,有些企业坚持支付超过市场均街工资水平的高工资,而不像教科书说的那样,按照市场通行工资水平支付工资。此外,他前去求职的一些企业面对人工成本不断上张的形式,开始用机器人替代一些人工操作。让他没有想到的是,大学同班同学小王由于一时找不到好工作,家庭经济状况又不好,先选择去一家快递公司当快递员了。
  1. 小吕在找工作时考虑多种因素的情况表明,劳动力市场存在()的特征
    A.
    (来学网)交易对象的难以衡量性
    B.
    (来学网)交易条件的复杂性
    C.
    (来学网)交易的延续性
    D.
    (来学网)出售者地位的不利性
  2. 关于企业支付的超过市场均衡工资水平的高工资的说法,正确的是()。
    A.
    (来学网)企业支付的这种高工资称为绩效工资
    B.
    (来学网)这种高工资有助于吸引生产率更高的员工
    C.
    (来学网)这种高工资有助于降低员工的离职率
    D.
    (来学网)员工期望与企业保持长期雇佣关系是这种做法的前提条件
  3. 关于一些企业用机器人替代人工操作现象的说法,正确的是()。
    A.
    (来学网)机器人价格下降的规模效应会导致企业的劳动力需求上升
    B.
    (来学网)机器人价格下降的替代效应会导致企业的劳动力需求上升
    C.
    (来学网)机器人对人工操作的替代反映了产品需求对劳动力需求产生的影啊
    D.
    (来学网)机器人对人工操作的替代反映了两种生产要素之间的互补关系
  4. 关于小王选择当快递员的说法,正确的是()。
    A.
    (来学网)小王不得不去次等劳动力市场就业
    B.
    (来学网)小王是通过劳动力市场实现就业的
    C.
    (来学网)小王领取的是效率工资
    D.
    (来学网)小王不可能再回到优等劳动力市场就业