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关于马斯洛需要层次理论,正确的是()。
A.
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比较可靠准确,有大量研究支持
B.
(来学网)
合乎人们直觉经验,易于理解
C.
(来学网)
可以适用于复杂多变的环境
D.
(来学网)
较灵活
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母题提升(2024)
第一章 组织激励
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第二章 领导行为
试做
第三章 组织设计与组织文化
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第四章 战略性人力资源管理
试做
第五章 人力资源规划
试做
第六章 人员甄选
试做
第七章 绩效管理
试做
第八章 薪酬管理
试做
第九章 培训与开发
试做
第十章 劳动关系
试做
第十一章 劳动力市场
试做
第十二章 工资与就业理论
试做
第十三章 人力资本投资理论
试做
第十四章 劳动合同管理与特殊用工
试做
第十五章 社会保险法律
试做
第十六章 社会保险体系
试做
第十七章 劳动争议调解仲裁
试做
第十八章 法律责任与行政执法
试做
第十九章 人力资源开发政策
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